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019年8月11日是個周日，注重員工休假的歐洲大企業ABB卻發布了重大消息：60歲的山特維克現任CEO Björn Rosengren被ABB董事會一致任命為CEO。Björn Rosengren將于2020年2月1日加入ABB，并于2020年3月1日接替CEO傅賽擔任此職位，屆時傅賽將恢復專任ABB董事長職位。

受此消息提振，ABB在紐交所上市的股票8月12日開盤大漲3.88%于18.76美元，市值增加14.9億美元為399億美元。在8月7日，業績不算理想的ABB創下了17.71美元的52周新低，市值僅377億美元。

BjörnRosengren是瑞典公民，自2015年以來一直擔任山特維克的CEO。山特維克是一家全球化高科技工程集團，擁有約42000名員工，致力于為客戶提高生產力、盈利能力以及安全水平，在金屬切削刀具及工具系統;采礦和建筑設備、工具、服務及技術解決方案;先進不銹鋼，特種合金以及工業加熱產品等領域為全球行業領導者。在此期間，Björn Rosengren監督了分權制架構的成功實施，并提高了山特維克的盈利能力和財務實力。

BjörnRosengren在2011年-2015年擔任瓦錫蘭公司CEO，該公司為海洋和能源市場制造電源和其他設備，并在世界領先的可持續生產力解決方案提供商Atlas Copco擔任了大約十三年(1998-2011年)的各種管理職務。

ABB董事長兼現任CEO傅賽表示，董事會很高興BjörnRosengren將成為ABB的領導者，帶來他在價值創造方面的良好記錄以及ABB在轉型的下一階段所需的管理技能。在進行徹底的了解后，董事會確信Björn Rosengren是該職位的最佳候選人。他了解如何建立成功的分權制架構，賦予人們權能，并展示合作文化和良好績效。他將與ABB強大的管理團隊一起推動ABB的戰略，并為所有的利益相關者提供長期價值。

BjörnRosengren表示，很榮幸有機會在完成目前的承諾后，加入真正的全球技術領導者ABB公司。在制造業如此關鍵的時刻，ABB必須繼續以獨特的技術和數字化解決方案組合為全球客戶提供最佳服務，以幫助他們提高生產率。期待與全球的新同事合作，通過實施集團戰略和充分賦能我們企業和員工，從而提升價值。

60歲的Björn Rosengren從簡歷上看沒有ABB目前正致力推進的數字信息化戰略經歷，但他帶領看似傳統的高科技工程集團山特維克在過去幾年里的表現著實令人佩服。

在2019年福布斯全球2000強中，山特維克位居第725位，比2015年的760前進了35位，雖然營收從2015年的129億美元下降為2019年的115億美元，但利潤卻從8.75億美元上升為15億美元，市值從139億美元上升為237億美元，利潤率從6.8%上升為13%。

而同期ABB的表現令投資者不滿足。從2015年到2019年在福布斯全球2000強中的排名從201名降為282名，下滑了81位，營收從401億美元降343億美元，利潤從26億美元降為22億美元，利潤率從6.5%降為6.4%，市值從503億美元降為445億美元。

在2019年福布斯全球2000強中，ABB 6.4%的利潤率不到山特維克利潤率13%的一半。對于贏利能力受到股東持續批評的ABB來說，60歲的Björn Rosengren是個相當不錯的新舵手。

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